- CIO Sweden:

Den som står stabilt har lättare att förändras

Av

”Du måste vara rotad för att hålla balansen. Sådär ja. Känn själv. Om du inte har bägge fötterna stadigt förankrade, vad händer om någon knuffar till dig, just det du välter!”

Orden, som uttalas med slavisk brytning, är teaterdirektören Jurij Ledermans och det är minst fem år sedan. Vi befinner oss på en liten scen i Studio Ledermans källarlokal på Gästrikegatan 13 i Stockholm – omgivna av sammetsdraperier, slitna fåtöljer, äkta mattor och levande ljus i stora kandelabrar.

Det är workshop med CIO Executive Club och vi ska lära oss om – ja, vad var det nu – förändring? Inte lätt att veta. Vi står i ring och gungar och puttar på varandra, allt medan den yvige teaterdirektören/kursledaren varvar instruktioner med anekdoter om sina möten med Ingemar Bergman.

”Om vi tappar greppet om vår tradition börjar vi svaja, men om vi har en solid grund är det lättare att hantera förändring. Känn själv, känn det i hela kroppen!” ropar Jurij.

En rätt skum övning, ärligt talat, med lite oklart syfte, kändes det som just då. Mysig lokal, visst, originellt upplägg, okej, men vad är poängen, och vad ska medlemmarna tycka, minns jag att jag tänkte som nervös arran­gör. Fast nog fanns den där alltid, poängen. Budskapet tycks i varje fall ha nötts in i muskelminnet hos mig. ”Den som står stadigt har lättare att håll balansen”.

Jag brukar faktiskt tänka på det där titt som tätt, när det dyker upp nya rön om förändring och hur vi ska jobba i framtiden. Jag tar ett andetag och känner in mantrat – var kommer vi ifrån, vart är vi på väg och vad ska vi ändra – och då blir allt enklare!

Kanske ett tips för de CIO:er som inte var med där i källaren. Eller som har glömt det.

CIO:er leder ofta förändingsresor. I det här numret av CIO Sweden möter du bland annat tre CIO:er som berättar hur de toppar sina team för att möta förändring i vår artikel om talangjakten (sid 21).”För oss gäller det att överföra den kunskap vi har i
butik till våra digitala kanaler” konstaterar Systembolagets CIO Mattias Forsberg. Med en sådan inställning bör han stå stadigt.





Gratis nyhetsbrev -- Nyheter från CIO Sweden i din e-post varje vecka

Whitepaper: Så optimerar du webb-TV-reklamen


Vi håller just nu på att uppgradera våra kommentarsystem. Mer info om hur du kommenterar och kommer åt dina gamla kommentarer hittar du på vår FAQ: idg.se/faq

Artikelkommentatorerna ansvarar själva för sina inlägg.

OBS! Läs dessa regler som gäller vid postning av inlägg.

Regler för inlägg i artikelforumet

Kommentatorn ansvarar själv för sina inlägg. Inlägg som innehåller diskriminerande uttalanden, personliga påhopp eller språk som kan uppfattas som stötande, kommer att tas bort av tjänstgörande redaktör. Även datorkrigsinlägg och inlägg som är utanför ämnet, kan tas bort.

IDG förbehåller sig dessutom rätten att i varje enskilt fall bedöma huruvida ett inlägg ska tas bort, även om det inte faller under någon av reglerna ovan.

Upprepat postande av olämpliga inlägg kan medföra avstängning från artikelforumen.

Frågor? Mejla till redaktören, carl.grape@idg.se.

Läs mer om vår policy i diskussionsforum

Senaste nytt


Fler nyheter från CIO Sweden

- CIO Sweden:

Google, rekrytering

Allt fler chefer googlar jobbkandidater


- CIO Sweden:

"Tillsammans kan vi skriva styrningshistoria"


- CIO Sweden:

Företagen slåss om datavetarna

Företagen slåss om datavetarna


- CIO Sweden:

Fredrik Runnquist

5 tips från Fredrik Runnquist: Så blir du en bättre CIO


- CIO Sweden:

Dålig kod och gammal mjukvara bjuder in nätkriminella

Dålig kod och gammal mjukvara bjuder in nätkriminella


- CIO Sweden:

CIO på oljejätte i Gdansk


- CIO Sweden:

Chefen - en lönefixerad figur

Den stereotypa chefen är lönefixerad och pratig


- CIO Sweden:

Hon har gått mindfulnesskurs - på Google


- CIO Sweden:

8 stora trender i big data-analys

8 stora trender i big data-analys


- CIO Sweden:

Nya test med internetballonger


- CIO Sweden:

Johan Magnusson & Bendik Bygstad

Svenska och norska forskare lägger fram ny teori om tekniskt arv


- CIO Sweden:

Svårt att rekrytera till it-avdelningen

Svårt att rekrytera till it-avdelningen


- CIO Sweden:

5 tecken på att du är arbetsnarkoman

5 tecken på att du är arbetsnarkoman


- CIO Sweden:

data, pris

När data får ett pris


- CIO Sweden:

Det goda ledarskapet på Systembolagets it


- CIO Sweden:

Diplomatens 7 bästa förhandlingstips

Diplomatens 7 bästa förhandlingstips


- CIO Sweden:

Sociala medier oroar föräldrar


Carina Olsson, Bankgirot

CIO med dubbla uppdrag

Långsiktig och snabb. Standardiserad och unik. Som CIO lever du i två världar med olika logik. Bankgirots Carina Olsson vet hur man swishar fram i tvåtakt!


- CIO Sweden:

Så styr svenska CIO:er sin it


- CIO Sweden:

Kunskaps-CIO i Sverige och världen

Poddradio

Karriärpodden

Nästa event

CIO Awards 10 år

Nytt nummer ute nu

CIO Sweden 7/2014

Arena för IT

Månadens CIO

- CIO Sweden:

Kunskaps-CIO i Sverige och världen

Annons: Partnerkrönikor

”Höga krav i it-förändringens era”


”Buzzwords visar vägen”

CIO Lägesrapport

Bio med CIO

Krönikor

- CIO Sweden:

Rikets säkerhet står på spel


- CIO Sweden:

Fredrik Runnquist

5 tips från Fredrik Runnquist: Så blir du en bättre CIO


- CIO Sweden:

"Tillsammans kan vi skriva styrningshistoria"

CIO-bloggat

Mest läst just nu


CIO överallt

CIO Sweden på:           

Artikelarkivet

CIO överallt


Håll koll med våra nyhetsbrev – CIO-brevet, Ledarskap & Styrning och SOA/EA. Anmäl dig här!

Köp CIO Sweden som PDF i IDG Shop.

Följ oss på:           





Aktuella event

Aktuella jobb

CS Kalender

Event för it-proffs -
anmäl ditt event här
Har du synpunkter på sajten? Kontakta sajtansvarig Alexandra Heymowska.

Kontakta CIO Sweden
  Adress: Karlbergsvägen 77, 106 78 Stockholm.
Telefon: 08-453 60 00 [Karta
  Om cookies, personuppgifter & copyright

Copyright © 1996-2012 International Data Group